为保证我系学生顶岗实习工作的顺利进行，规范对学生顶岗实习管理，根据学院学生顶岗实习管理制度，结合我系的专业特色，特制定本办法：

一、学生顶岗实习单位的推荐

1.学生应积极准备个人自荐材料，全面客观的反映本人情况，经系部确认后方可参加实习推荐。

2.学生具备以下条件之一者，优先推荐；

(1)学生党员；

(2)在校期间曾经受到校级及以上“三好生”、“优秀团员”等表彰者或二等以上奖学金获得者；

(3)表现优秀的学生干部；

(4)家庭经济困难，表现优秀，成绩合格(无补考)的学生；

(5)在校期间有突出表现，为学校赢得良好声誉的学生。

3.按照学生在校学习、表现等依次推荐给用人企业。学生自己联系实习单位的，凭签订的实习协议书办理顶岗实习有关手续。学生聘用企业录用后，及时将顶岗实习学生名册报学校学生处备案。

4.学生有以下情况之一者，学校不予办理推荐学生顶岗：

(1)补考及重修后，仍未达到毕业资格者；

(2)故意拖欠学费者；

(3)不遵守学校学生顶岗实习推荐有关规定者。

二、学生顶岗实习的管理

1.学生顶岗实习期内，必须签定实习协议书，严格遵守所在单位的规章制度，不得无故离开实习单位，不做影响学校声誉的事。

2.学生在顶岗实习期间，确有正当理由不得不终止在单位顶岗实习的，应先向学校提出书面申请，经学校研究同意后，再向单位提出书面辞职报告，经单位批准并办好离职手续后，方可离开顶岗实习单位。未经学校允许，擅自离开顶岗实习单位者，学校不再为其提供推荐顶岗实习机会，顶岗实习成绩鉴定为不及格。

3.学生顶岗实习后至毕业前因顶岗实习单位原因被辞退的，仍可参加学院组织的其它推荐活动。

4.学生在顶岗实习期间，为实现升学必须中断实习，需征得学校同意并提供相关证明材料。

5.学生在顶岗实习前，应完成规定学业，参加各类考试、考核（补考）。未取得毕业资格者，学校不予办理手续。

三、顶岗实习的住宿管理

1.在顶岗实习期间，确需在学校居住的学生应向系部申请，经同意后在指定宿舍居住，必须严格遵守宿舍管理规定，按期缴纳住宿费。学生住校期间，如有违纪，造成的一切后果由学生负责。

2.在顶岗实习期间，如单位安排住宿，学生必须遵守居住单位的住宿管理的规定，自我管理，自我约束。

3.在顶岗实习期间凡自行解决住宿的学生必须写出有家长同意（签字）的申请，保证发生任何问题均由自己负责，必须与房主签订安全协议书,并由系部登记备案。

四、顶岗实习的安全及其他

1.学生顶岗实习自己联系实习单位的，实习期间的住宿和安全问题由学生本人负责。

2.学生顶岗实习期间应严格遵守国家法律、法规，如因本人违法而造成的一切后果，由学生本人承担。

3.学生顶岗实习期间，应严格遵守实习单位的安全制度，重视安全工作，谨防和杜绝各类事故的发生。不得违反岗位安全操作规程，不得违反交通法规，不得野外游泳，不得登高弄险等，要注意住宿防火、防盗、防有害气体，否则，所造成的损失由学生本人承担。

4.学生赴实习单位顶岗实习之前，必须文明离校，确保教室、宿舍设施、用具的完好，办好相关离校手续，缴清所有费用，否则取消实习资格。

5.学生顶岗实习期间，由系部与实习单位负责相关考核。顶岗实习结束毕业生填写《宁夏职业技术学院毕业生实习鉴定表》，经实习单位领导签字、加盖公章，由本人交系部、班主任。撰写的《实习报告》并交本班辅导员，系部组织专业教师评定实习成绩。

本办法自颁布之日起实施，由电子信息工程系负责解释。

电子信息工程系

2008年12月